Mengelola operasional harian
Mengawasi alur kerja, membagi tugas harian, dan menyelesaikan masalah operasional yang terjadi di lapangan.
Mengawasi dan melatih karyawan
Melakukan onboarding untuk pekerja baru, memberikan arahan/coaching, mengevaluasi kinerja, dan menangani konflik dalam tim.
Memantau kinerja
Memantau KPI seperti produktivitas dan kualitas, kemudian membuat laporan rutin untuk manajemen.
Memastikan kepatuhan dan keselamatan
Memastikan karyawan mengikuti kebijakan perusahaan serta aturan kesehatan dan keselamatan kerja.
Meningkatkan proses kerja
Mencari hambatan dalam alur kerja dan membantu menerapkan perbaikan untuk meningkatkan efisiensi atau menghemat biaya operasional.
KUALIFIKASI
Pendidikan minimal SMA, atau S1 Administrasi Bisnis, Manajemen Operasional, atau bidang terkait.
Pengalaman kerja 3–5 tahun di bidang operasional, logistik, atau bidang sejenis, termasuk pernah memiliki pengalaman sebagai leader/supervisor.
Punya kemampuan leadership, memotivasi tim, menyelesaikan konflik, dan mengatur jadwal saat berada di bawah tekanan.
Punya kemampuan komunikasi lisan dan tulisan yang baik untuk menjadi penghubung antara pekerja lapangan dan manajemen.
Menguasai Microsoft Office dan familiar dengan sistem inventory atau ERP.
